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市建协劳务分会工作信息(2020第5期)

时间:2020-07-21 10:31 来源: 杭州市建筑业协会 阅读: 5027

工作信息

总期第8

2020年第5

杭州市建筑业协会劳务管理分会                          2020717

 



本期导读

·[重要会议]劳务管理分会召开2020年度第一次工作会议

·[技能培训]加强校企合作,开展特种作业人员培训

·[行业政策]国家下令:禁止垫资施工,工程款不得超过60天!逾期支付1.5倍利息!

·[会员介绍]杭州大千建设工程有限公司

 




『重要会议』

劳务管理分会召开

2020年度第一次工作会议

 

69日下午,杭州市建筑业协会劳务管理分会召开2020年度第一次工作会议。常务副会长、副会长、理事、部分会员代表及秘书处人员20余名代表参加,分会副会长兼秘书长夏波主持会议。市建筑业协会副会长兼秘书长廖原、副秘书长杜江萍、赵萍应邀出席。

会议现场

与会代表首先就《杭州市建设行业农民工个税征缴调研报告》《杭州市建筑业劳务作业班组信用评价管理办法》两个征求意见稿进行了热烈的讨论。

会上,分会副会长徐桂宝就分会如何发挥职能作用,促进行业健康发展作了讲话。

分会常务副会长赵彪总结上半年工作:一是协助企业做好疫情防控、复工复产工作;二是对民工缴纳个税问题进行调研,反映企业诉求;三是积极实践产业工人培育试点工作。同时提出下阶段的工作目标:紧跟建筑业深化改革的新形势、紧扣发展主题、紧贴会员的服务需求,在产业工人培育和分会自身建设两个方面花大力气。具体工作任务是:助推企业实现转型升级、提升工人专业技能、构建行业诚信体系、规范分会基础管理工作、深入企业开展调研、积极发展新会员。

分会常务副会长赵彪讲话

市建协廖原秘书长作了指导讲话。她强调,杭州市一直处在改革的前沿阵地。2017年、2019年底相继列入全国劳务用工改革和建筑业产业工人队伍培育试点城市。随着《保障农民工工资支付条例》的实施、全省工程建设领域保证金制度改革的推进,农民工的权益保障越来越完善。在全面深化改革进程中,企业和行业协会必须认清形势,共同担当起改革的使命。企业要把握方向,勇于实践,敢于建言。在全面贯彻落实改革要求的同时,抓住时代所赋予的机遇,开拓创新加快自身发展的步伐。协会要搭建平台,服务企业、服务行业。要积极向有关部门反映改革过程中企业的难点、热点问题,提出政策建议;要在劳务企业转型、特种作业人员培训、工匠培育等为企业服务号;要开展行业自律,营造良好的行业生态,引领行业持续健康发展。

市建协副会长兼秘书长廖原讲话

『技能培训』

加强校企合作 开展特种作业人员培训

 

根据《浙江省建筑产业工人培育国家试点2020工作要点》,劳务管理分会为加强对技术工人的专业培训,提高建筑工人整体素质和技能水平,积极推进产教融合,与专业院校合作办学。今年市建协、浙江建设技师学院与杭州市建筑业劳务交易中心共建培训基地,为特种作业人员、技术工人培训、考试提供服务。5月份和6月份,培训基地已进行了二期的培训。

培训涉及建筑电工;建筑焊工;建筑普通脚手架架子工;建筑起重信号司索工;建筑塔式起重机司机;建筑施工升降机司机;建筑物料提升机司机;建筑塔式起重机安装拆卸工;建筑施工升降机安装拆卸工;建筑物料提升机安装拆卸工;高处作业吊篮安装拆卸工等12个工种。

其中建筑电工;建筑焊工;建筑普通脚手架架子工;建筑起重信号司索工除理论教学外,还开设有实操教学,在全省开创建筑施工特种作业人员实操培训先例。为了能使实操教学内容既符合各行业规范的要求,又切合施工现场实际情况,让学员能学以致用,在实操课程内容设置上经过反复斟酌,多方探讨研究。后期,将总结经验为建筑业企业和从业人员提供更多优质的服务。

(劳务交易中心供稿)

 

『行业政策』

国家下令:禁止垫资施工,工程款不得超过60天!逾期支付1.5倍利息!

 

714日,《保障中小企业款项支付条例》(中华人民共和国国务院令第728号)正式发布,自202091日起施行。

为保障中小企业被拖欠的款项及时支付,《条例》规定:

1、机关、事业单位从中小企业采购货物、工程、服务,应当自货物、工程、服务交付之日起30日内支付款项;合同另有约定的,付款期限最长不得超过60日。

2、机关、事业单位和大型企业迟延支付中小企业款项的,应当支付逾期利息。双方对逾期利息的利率有约定的,约定利率不得低于合同订立时1年期贷款市场报价利率;未作约定的,按照每日利率万分之五支付逾期利息。

3、要求施工单位对政府投资项目垫资的,将对机关、事业单位追究责任。

4、不得以法定代表人或者主要负责人变更,履行内部付款流程,或者在合同未作约定的情况下以等待竣工验收批复、决算审计等为由,拒绝或者迟延支付中小企业款项。

5、使用商业汇票等非现金支付方式支付中小企业款项的,应当在合同中作出明确、合理约定,不得强制中小企业接受商业汇票等非现金支付方式,不得利用商业汇票等非现金支付方式变相延长付款期限。

6、不得强制要求以审计机关的审计结果作为结算依据,但合同另有约定或者法律、行政法规另有规定的除外。

7、不得将保证金限定为现金。中小企业以金融机构保函提供保证的,机关、事业单位和大型企业应当接受。

8、中小企业与机关、事业单位、大型企业订立合同时,应当主动告知其属于中小企业。对中小企业规模类型有争议的,可以向主张为中小企业一方所在地的县级以上地方人民政府负责中小企业促进工作综合管理的部门申请认定。

9、有关行业、协会、商会应当禁止本行业大型企业利用优势地位拒绝或者迟延支付中小企业款项。

10、机关、事业单位和大型企业不得要求中小企业接受不合理的付款期限、方式、条件和违约责任等交易条件,不得违约拖欠中小企业的货物、工程、服务款项。

(来源:建筑时报)

 

『会员介绍』

 

杭州大千建设工程有限公司

 杭州大千建设工程有限公司于2000年成立,是经杭州市建委核准的房屋建筑劳务分包企业。具有施工劳务不分等级、模板脚手架专业承包不分等级、装饰装修、特种设备起重吊装、消防设施工程贰级资质,钢结构工程、建筑机电专业承包叁级,建筑工程施工总承包叁级等资质。公司注册资金5000万元,拥有专业技术管理人员80人,持证上岗人员300余人。

电试院大楼劳务分包——公司承建项目

近年来公司与多家总承包企业和专业分包企业构建了良好的合作关系,先后承接了杭州日报、省林业厅办公楼、杭州电子科技大学体育馆、浙江师范大学、今日嘉园、嘉泰馨庭、兰庭国际、野风海天城、宋都采荷二期、野风现代景苑、嘉兴市第一人民医院、宁波新民医院、野风现代大厦、中大圣马广场、太仓丽都、杭州保利翡翠城、黄龙体育中心EF楼等劳务分包业务。多个项目荣获行业内优质工程奖项。

公司一直秉承着“合法经营,服务社会,树行业品牌形象”的经营理念,荣获了杭州市信用AAA企业,2017全国建筑劳务最具成长竞争力100强等荣誉称号。大千建设将继续精益求精,不断壮大规模,增强实力,打造建筑工程品牌优秀企业。

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